Projektleiter Ground Support Equipment (d/w/m)

Als Projektleiter Ground Support Equipment (GSE) bei Airbus Defence and Space bist du verantwortlich für die Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Bodenausrüstung für Luft- und Raumfahrtprodukte. Du stellst sicher, dass alle GSE-Projekte termingerecht, budgetkonform und gemäß höchsten Qualitätsstandards umgesetzt werden. Der Einsatz ist im Programm EuroDrone vorgesehen, mit möglicher Unterstützung bei Eurofighter oder zukünftigen Flugzeugen bzw. Drohnen.

Responsibilities

• Leitung und Koordination von Projekten zur Entwicklung, Beschaffung und Implementierung von Ground Support Equipment (GSE).
• Definition von Projektzielen, -umfängen und -meilensteinen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
• Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Budgets und Ressourcen.
• Identifizierung, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken.
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Vorschriften und Qualitätsstandards.
• Schnittstellenmanagement zu Lieferanten, Kunden und internen Fachabteilungen (z.B. Engineering, Produktion, Logistik).
• Durchführung von technischen Analysen und Spezifikationen für GSE-Anforderungen.
• Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und der Verhandlung von Verträgen mit Lieferanten.
• Reporting des Projektstatus an das Management und andere Stakeholder.
• Kontinuierliche Verbesserung der GSE-Prozesse und -Methoden.

Requirements

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Bevorzugt mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Ground Support Equipment oder in der Luft- und Raumfahrtindustrie.
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung, Beschaffung und Wartung von GSE.
• Nachweisliche Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte.
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Software (z.B. MS Project, Jira).
• Reisebereitschaft in begrenztem Umfang.

Benefits

• Faire Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Vorsorgemodelle, Mobilitätsangebote (bspw. Fahrradleasing) oder Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen gemäß unseren jeweils gültigen Richtlinien.
• Zeit für dich (und deine Angehörigen): 30 Tage Jahresurlaub gem. Tarifvertrag (35h/Woche); Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
• Weiterkommen leicht gemacht: Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
• Wohlfühlen am Arbeitsplatz: Betriebsarzt; umfassendes Gesundheitsangebot (Sportkurse, Präventionsangebote, uvm.), Kantine und Cafeteria, teils standortnaher Kindergarten
• Vielfalt verbindet: Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, Unterstützung und Vielfalt gelebt wird